Edital da MGS prevê o preenchimento de 26 vagas e formação de cadastro de reserva para o Vale e outras regiões de Minas Gerais.
Processo Seletivo Público Simplificado com salários de até R$ 2.269,31.
Os 18 Parques Estaduais contratarão Agentes de Serviços, Guarda
e Monitores Ambientais.
e Monitores Ambientais.
A MGS – Minas Gerais Administração e Serviços S.A. –, empresa pública estadual, abriu o Processo Seletivo Público Simplificado - PSPS 01/2017 para preenchimento de 26 vagas e formação de cadastro de reserva para diversas localidades do estado, incluindo a capital mineira.
O edital foi publicado na quinta-feira (26/1) e está disponível neste portal e também no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC): www.ibfc.org.br. A empresa contrata pelo regime celetista e oferece, como benefícios, seguro de vida em grupo, vale alimentação e vale transporte.
O valor da inscrição para as vagas de ensino fundamental Incompleto/completo é de R$ 34,00 e para ensino médio/técnico é de R$ 44,00. O texto integral do edital e seus anexos deste PSPS poderão ser retirados pelo candidato, por download do arquivo, nos endereços eletrônicos www.mgs.srv.br e www.ibfc.org.br.
As inscrições para o Processo Seletivo Público Simplificado serão realizadas pela internet, no endereço eletrônico do IBFC www.ibfc.org.br, e poderão ser feitas a partir da 0h do dia 27/1/2017 até às 23h59 do dia 19/2/2017, sendo o dia 20/2/2017 o último dia para o pagamento do boleto bancário, observado o horário de Brasília-DF.
Inscrições:
Serviço:
Período de inscrições: 27/1/2017 a 19/2/2017, no site: www.ibfc.org.br.
DA REALIZAÇÃO DAS PROVAS :
A aplicação das Provas está prevista para o dia 05/03/2017 , realizada em diversas cidades de Minas Gerais, com uma duração de 3 horas.
Executora: IBFC – www.ibfc.org.br/ SAC (11) 4788-1430.
Valores da inscrição: Ensino Fundamental Incompleto/Completo: R$ 34,00
Ensino Médio/Técnico: R$ 44,00.
Processo Seletivo
aponta 38 vagas em Parques Estaduais do Vale do Jequitinhonha
Confira nas tabelas
abaixo e no Edital:
QUADRO 2 –
EMPREGOS/OCUPAÇÕES DISTRIBUÍDOS POR
MUNICÍPIO DE TRABALHOE LOCAL DE TRABALHO.
(Uma vez inscrito e aprovado para emprego/ocupação para
determinada localidade
prevista no quadro 2 do Anexo I, o candidato será vinculado ao município do local
de trabalho, para todos os efeitos).
Município
|
Local
Trabalho
|
Emprego
|
Ocupação
|
Escolaridade
|
Salário
|
Se
xo
|
CH
|
Va
gas
|
Prova
|
DIAMANTINA
|
Parque Estadual do BiribirI
|
Apoio Operacion II
|
Agente de Parque
|
Fund
Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
DIAMANTINA
|
Parque Estadual do BiribirI
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
DIAMANTINA
|
Parque Estadual do BiribirI
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
DIAMANTINA
|
Parque Estadual do BiribirI
|
Apoio Operacional II
|
Porteiro / Vigia
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
GRÃO MOGOL
|
Parque Estadual de Grão Mogol
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fund
Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
GRÃO MOGOL
|
GRÃO MOGOL
|
Parque Estadual de Grão Mogol
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
GRÃO MOGOL
|
GRÃO MOGOL
|
Parque Estadual de Grão Mogol
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
GRÃO MOGOL
|
GRÃO MOGOL
|
Parque Estadual de Grão Mogol
|
Apoio Operacional II
|
Monitor
Ambiental
Habilitado A
|
Ensino Médio
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
GRÃO MOGOL
|
GRÃO MOGOL
|
Parque Estadual de Grão Mogol
|
Auxiliar de Serviços I
|
Servente de Limpeza
|
Fund Incomp
|
972,83
|
M/F
|
44
|
CR
|
GRÃO MOGOL
|
Itamarandiba
|
Parque Est
Serra Negra
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Serv Parque
|
Fund Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Itamarandiba
|
Parque Est
Serra Negra
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Serv Parque
Habilitado A
|
Fundamental Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Itamarandiba
|
Parque Est
Serra Negra
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado B
|
Fundamental Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Itamarandiba
|
Parque Est
Serra Negra
|
Apoio Operacional II
|
Monitor
Ambiental
|
Ensino Médio
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Leme do Prado
|
Escola Estad
Acauã
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Serv Parque
|
Fund Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Leme do Prado
|
Escola Estad
Acauã
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado A
|
Fund
Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Leme do Prado
|
Escola Estad
Acauã
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado B
|
Fund
Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Leme do Prado
|
Escola Estad
Acauã
|
Apoio Operacional II
|
Monitor
Ambiental
|
Ensino Médio
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Rio Pardo de Minas
|
Parque Est Serra Nova
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Serv Parque
|
Fund Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Rio Pardo de Minas
|
Rio Pardo de Minas
|
Parque Est Serra Nova
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado A
|
FundIncomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Rio Pardo de Minas
|
Rio Pardo de Minas
|
Parque Est Serra Nova
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Rio Pardo de Minas
|
Rio Pardo de Minas
|
Parque Est Serra Nova
|
Apoio Operacional II
|
Monitor
Ambiental
|
Ensino Médio
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Rio Pardo de Minas
|
Santa Maria do Salto
|
Parque Est Alto Cariri
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado A
|
Fund
Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Santa Maria do Salto
|
Santa Maria do Salto
|
Parque Est Alto Cariri
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Serv Parque
Habilitado B
|
Funda Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Santa Maria do Salto
|
São Gonçalo do Rio Preto
|
Parque Est do Rio Preto
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fundamental Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
São Gonçalo do Rio Preto
|
Parque Est do Rio Preto
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
São Gonçalo do Rio Preto
|
Parque Est do Rio Preto
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
São Gonçalo do Rio Preto
|
Parque Est do Rio Preto
|
Apoio Operacional II
|
Porteiro / Vigia
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Senador Modestino Gonçalves
|
Escola Est Mata dos Ausentes
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fundamental Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Senador Modestino Gonçalves
|
Escola Est Mata dos Ausentes
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Senador Modestino Gonçalves
|
Escola Est Mata dos Ausentes
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
APA Águas Vertentes
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fundamental Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
APA Águas Vertentes
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
MN Varzea do Lajeado
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fundamental Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
MN Varzea do Lajeado
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
MN Varzea do Lajeado
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
Parque Estad Pico do Itambé
|
Apoio Operacional I
|
Agente de Parque
|
Fundamental Incomp
|
1.044,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
Parque Estad Pico do Itambé
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado A
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
Serro
|
Parque Estad Pico do Itambé
|
Apoio Operacional II
|
Agente de Parque Habilitado B
|
Fund Incomp
|
1.259,28
|
M/F
|
44
|
CR
|
Diamantina
|
LEGENDA: CR = Cadastro Reserva; CH =
Carga Horária Semanal.
ANEXO II – REQUISITOS, DESCRIÇÃO SUMÁRIA DE ATRIBUIÇÕES DOS
EMPREGOS
OCUPAÇÃO
|
REQUISITOS
GERAIS
|
REQUISITOS
FÍSICOS E CONDIÇÕES ESPECÍFICAS PARA O EXERCÍCIO DA ATIVIDADE
|
DESCRIÇÃO
DETALHADA DA ATIVIDADE
|
Agente de Serviços de Parque Habilitado
A
|
-Ensino Fundamental Incompleto - 4a
série.
-6 (seis) meses de experiência na atividade
comprovada por meio de registro de contrato de trabalho na CTPS ou declaração
de Pessoa Jurídica de Direito Público, ou de Pessoa Jurídica de Direito
Privado, na qual deverá constar CNPJ e firma reconhecida.
- Possuir Carteira Nacional de Habilitação A
|
Ser capaz de:
- permanecer longos períodos na posição
sentada;
- possuir boa acuidade visual;
-conter a invasão ou tumulto de pessoas, utilizando
se necessário o emprego de força física;
-executar atividades de guarda e ronda
em parques, reservas ambientais e em locais ermos de difícil acesso.
|
-Atuar na conservação da UC, por meio
de vistorias;
-Auxiliar no controle de acesso,
orientação ao público visitante; -realizar caminhadas de longo percurso em
área rural;
-apoiar atividades de educação
ambiental,
-monitorar e promover os primeiros
combates aos incêndios florestais, acionando os agentes competentes da UC;
-operar máquinas e equipamentos de
comunicação e segurança; realizar atividades de manutenção, reparo e limpeza
em estradas, trilhas, aceiros, estruturas públicas e equipamentos;
-utilizar equipamentos de motorroçadeira e
motosserra quando necessário;
-zelar pela ordem e disciplina do local de
trabalho e pela segurança patrimonial;
-conduzir veiculos para realização de suas
atividades;
- executar outras tarefas correlatas,
conforme necessidade do serviço e orientação superior
|
Agente de Serviços de Parque Habilitado
B
|
-Ensino Fundamental Incompleto - 4a
série. -6 (seis) meses de experiência na atividade comprovada por meio de
registro de contrato de trabalho na CTPS ou declaração de Pessoa Jurídica de
Direito Público, ou de Pessoa Jurídica de Direito Privado, na qual deverá
constar CNPJ e firma reconhecida.
- Possuir Carteira Nacional de
Habilitação B
|
Ser capaz de:
- permanecer longos períodos na posição
sentada;
- possuir boa acuidade visual;
-conter a invasão ou tumulto de
pessoas, utilizando-se necessário o emprego de força física;
-executar atividades de guarda e ronda
em parques, reservas ambientais e em locais ermos de difícil acesso.
|
-Atuar na conservação da UC, por meio
de vistorias;
-Auxiliar no controle de acesso,
orientação ao público visitante;
-realizar caminhadas de longo percurso
em área rural;
-apoiar atividades de educação
ambiental,
-monitorar e promover os primeiros
combates aos incêndios florestais, acionando os agentes competentes da UC;
-operar máquinas e equipamentos de
comunicação e segurança; realizar atividades de manutenção, reparo e limpeza
em estradas, trilhas, aceiros, estruturas públicas e equipamentos;
-utilizar equipamentos de
motorroçadeira e motosserra quando necessário;
-zelar pela ordem e disciplina do local de
trabalho e pela segurança patrimonial;
-conduzir veículos para realização de
suas atividades;
- executar outras tarefas correlatas,
conforme necessidade do serviço e orientação superior.
|
Agente de Serviços de Parque não
Habilitado
|
Ensino Fundamental Incompleto - 4a
série. - 6 (seis) meses de experiência na atividade comprovada por meio de
registro de contrato de trabalho na CTPS ou declaração de Pessoa Jurídica de
Direito Público, ou de Pessoa Jurídica de Direito Privado, na qual deverá
constar CNPJ e firma reconhecida.
|
Ser capaz de:
- permanecer longos períodos na posição
sentada;
- possuir boa acuidade visual;
- conter a invasão ou tumulto de
pessoas, utilizando-se necessário o emprego de força física; - executar
atividades de guarda e ronda em parques, reservas ambientais e em locais
ermos de difícil acesso.
|
-Atuar na conservação da UC, por meio
de vistorias;
-Auxiliar no controle de acesso,
orientação ao público visitante;
-realizar caminhadas de longo percurso
em área rural;
-apoiar atividades de educação
ambiental, -monitorar e promover os primeiros combates aos incêndios
florestais, acionando os agentes competentes da UC;
-operar máquinas e equipamentos de
comunicação e segurança; realizar atividades de manutenção, reparo e limpeza
em estradas, trilhas, aceiros, estruturas públicas e equipamentos;
-utilizar equipamentos de
motorroçadeira e motosserra quando necessário; -zelar pela ordem e disciplina
do local de trabalho e pela segurança patrimonial;
- executar outras tarefas correlatas,
conforme necessidade do serviço e orientação superior.
|
Monitor Ambiental
|
- Ensino Médio Completo; - 6 (seis)
meses de experiência na atividade comprovada por meio de registro de contrato
de trabalho na CTPS ou declaração de Pessoa Jurídica de Direito Público, ou
de Pessoa Jurídica de Direito Privado, na qual deverá constar CNPJ e firma
reconhecida.
|
Ser capaz de:
- trabalhar em ambientes abertos, com
exposição a condições climáticas variáveis;
- possuir boa acuidade visual;
- possuir capacidade vocal adequada à
atividade
|
- Elaborar e executar atividades sobre
a temática ambiental, ministrando palestras, aulas e oficinas socioambientais
para a comunidade, bem como para estudantes e portadores de necessidades
especiais, bem como atuar como facilitador de aprendizagem coletiva e de
planejamento socioambiental;
- poderá conduzir veículos para
realização de suas atividades;
- auxiliar em pesquisas de fauna e
flora do parque, dentre outras;
- atuar como guia em visitas aos
parques; - realizar a abertura, sinalização e fechamento de trilhas;
- monitorar as atividades de camping; -
acionar as autoridades competentes, quando houver ocorrências ambientais,
patrimoniais, de segurança pública, dentre outras nas dependências do parque;
- integrar brigada de incêndio, em
situações emergenciais;
- operar equipamentos e sistemas de
informática e outros, quando necessário ao exercício das atividades;
- executar as atividades em
conformidade com as normas e procedimentos técnicos e de segurança,
qualidade, higiene e preservação ambiental;
- executar outras tarefas correlatas,
conforme necessidade do serviço e
|
Monitor Ambiental Habilitado A
|
- Ensino Médio Completo - Carteira
Nacional de Habilitação categoria “B” - 6 (seis) meses de experiência na
atividade comprovada por meio de registro de contrato de trabalho na CTPS ou
declaração de Pessoa Jurídica de Direito Público, ou de Pessoa Jurídica de Direito
Privado, na qual deverá constar CNPJ e firma reconhecida.
|
Ser capaz de:
- Possuir boa acuidade visual;
- permanecer em pé, por longos períodos
|
-Executar manobras em veículos,
colocando-os nas vagas disponíveis; -facilitar a entrada e saída dos veículos,
mantendo-os em ordem nas vagas; -sinalizar as vagas que por algum motivo não
estejam disponíveis no momento; -responsabilizar-se pela ordem e guarda dos
veículos na garagem durante o seu funcionamento; -preparar, organizar e
manter limpo o local de trabalho; -executar as atividades em conformidade com
as normas e procedimentos técnicos e de segurança, qualidade, higiene e
preservação ambiental; -executar outras tarefas correlatas, conforme
necessidade do serviço e orientação superior.
|
Porteiro/ Vigia
|
- Ensino Fundamental Completo;
- Sexo Masculino/Feminino;
- 6 (seis) meses de experiência na
atividade comprovada por meio de registro de contrato de trabalho na CTPS ou
declaração de Pessoa Jurídica de Direito Público, ou de Pessoa Jurídica de
Direito Privado, na qual deverá constar CNPJ e firma reconhecida.
|
Ser capaz de :
- trabalhar em ambientes abertos, com
exposição a condições climáticas variáveis;
- permanecer em pé, por longos períodos ;
-conter a invasão ou tumulto de pessoas,
utilizando se necessário o emprego de força física;
-executar atividades de guarda e ronda
em parques, reservas ambientais e em locais ermos de difícil acesso;
- executar atividades em guaritas.
|
- Fiscalizar e colaborar na preservação
do patrimônio do local de trabalho, por meio de ronda, de acordo com a
programação de trabalho, e atuando em escala diurna e noturna de revezamento
ou diarista;
- atender o público e controlar a
entrada e a saída de pessoas, veículos, materiais e equipamentos, obedecendo
às normas internas do local de trabalho;
- operar equipamentos de comunicação e
de segurança patrimonial;
- elaborar relatório diário de ocorrência;
- acionar as autoridades competentes,
quando houver ocorrências patrimoniais, de segurança pública, dentre outras,
nas dependências do local de trabalho;
- receber, discriminar e protocolizar
correspondências, documentos, pequenos volumes e encomendas;
- receber e transmitir recados,
registrando as informações;
- preparar, organizar e manter limpo o
local de trabalho;
- executar as atividades em
conformidade com as normas e procedimentos técnicos e de segurança,
qualidade, higiene e preservação ambiental;
- executar atividades correlatas,
conforme necessidade do serviço e orientação superior.
|
Um comentário:
Boa noite! Sou Dimas maestro e coordenador de projetos da Corporação Musical Manoel Alecrim, de Veredinha.Vamos realizar, no dia 28 desse mês com uma média de 13 bandas de musica. Gostaria de saber se tem como você divulgar nosso evento(V Encontro de Bandas em seu blog? Caso seja, entre em contato e eu lhe enviarei o cartaz. Eu sempre o leio e acho fantástico! Ótimo meio de comunicação.
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